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Comprendre les taux du Plan Épargne Retraite (PER)
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Mis à jour le
27/9/2023

Comprendre les taux du Plan Épargne Retraite (PER)

Le taux d'intérêt est une valeur exprimée en pourcentage qui indique le rendement d'un investissement ou le coût d'un emprunt sur une période donnée. Dans le contexte d'un Plan d'Épargne Retraite (PER), le taux d'intérêt est le pourcentage de croissance (ou le rendement) de votre argent grâce aux placements qui seront effectués.

Une notion clé pour comprendre la croissance de votre épargne dans un PER est celle des intérêts composés. L'intérêt composé est un principe très connu en finance qui stipule que tout intérêt généré par un investissement est réinvesti et, à son tour, génère à l'avenir des intérêts supplémentaires. En d'autres termes, c'est "l'intérêt sur l'intérêt". Il s'agit d'un puissant moteur de croissance à long terme de l'épargne retraite.

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I. Quels sont les taux du PER en 2023 ?

Le rendement de votre PER va dépendre de plusieurs facteurs, notamment de l'allocation. Plus vous prendrez de risque en allant sur des classes d'actifs génératrices de performance (actions, fonds immobiliers, private equity par exemple), plus vous pourrez espérer un rendement important.

Par exemple, une allocation 80% fonds euro et 20% actions a moins de chance d'avoir un rendement important qu'une allocation 20% fonds euro et 80% actions.

Si vous ne souhaitez pas réaliser votre propre allocation, car vous jugez ne pas avoir l'expertise ou ne pas avoir le temps de suivre les marchés, vous pouvez alors choisir de mettre votre PER en gestion sous mandat, appelée aussi gestion pilotée ou gestion profilée. En fonction de votre tolérance au risque (prudent, équilibré, dynamique), votre PER sera géré par une équipe d'expert qui s'occupera d'arbitrer votre allocation en fonction des opportunités et des risques.

Performance des classes d'actifs

Rendement annualisés sur 20 ans de différentes classes d'actifs
Rendement annualisés sur 20 ans de différentes classes d'actifs

Ce graphique présente les rendements annualisés de certaines classes d'actifs sur les 20 dernières années entre 2022 et 2021 (dernières données en date de 2023). On y voit clairement que les actions sont les classes d'actifs qui tirent le plus la performance vers le haut.

On pourrait aussi rajouter le Private Equity qui a un TRI sur 3 ans à 15,2 % fin 2022, selon France Invest.

Quels sont les facteurs qui influencent les taux du PER ?

Les taux du Plan d'Épargne Retraite (PER) peuvent être influencés par plusieurs facteurs. Je vous ai listé quelques points à prendre en compte :

1. Politique monétaire des banques centrales : Les décisions des banques centrales, comme la Banque centrale européenne ou la Réserve fédérale américaine, en matière de taux directeurs peuvent influencer les taux d'intérêt du marché, et par conséquent, les rendements des placements du PER. C'est notamment le cas pour le fonds euro, les obligations mais aussi les actions car les entreprises sont directement impactées par les les décisions des banques centrales.

2. Inflation : Une inflation élevée peut éroder le rendement. Les gestionnaires de fonds ajustent souvent leurs stratégies d'investissement en fonction des prévisions d'inflation.

3. Situation économique globale : En période de récession ou de croissance économique, les marchés financiers réagissent différemment, ce qui peut influencer les rendements des actifs sous-jacents du PER.

4. Performances des marchés financiers : Les rendements du PER, en particulier ceux investis en unités de compte, dépendent en grande partie des performances des marchés boursiers et obligataires.

5. Gestion des actifs : La qualité de la gestion des actifs, la stratégie d'investissement adoptée et la répartition des actifs peuvent influencer les rendements.

6. Frais de gestion : Des frais de gestion élevés peuvent réduire le rendement net pour l'épargnant.

7. Risques géopolitiques : Les événements géopolitiques imprévus peuvent avoir un impact sur les marchés financiers et, par conséquent, sur les rendements du PER.

🚨 Attention, il reste quand même difficile voire impossible d'estimer le rendement de son PER et ses variations d'une année à l'autre en raison de l'interaction de ces nombreux facteurs, dont beaucoup sont imprévisibles. Les performances passés ne préjugent jamais des performances futures. Les marchés financiers sont influencés par une multitude d'événements à différentes échelles. De plus, les réactions des marchés à ces événements peuvent varier en fonction du contexte économique, politique et social. Ainsi, même si certains modèles économiques et financiers peuvent fournir des prévisions, la nature intrinsèquement imprévisible de nombreux facteurs rend ces estimations incertaines.

II. Comment calculer le taux de son Plan d'Épargne Retraite ?

Généralement, le rendement de son PER est clairement indiqué sur votre espace en ligne ou sur vos relevés. Il est calculé en prenant en compte les gains (ou pertes) réalisés sur les investissements, les intérêts composés, ainsi que les frais de gestion. Le rendement d'un PER est souvent exprimé en pourcentage annuel ou en pourcentage depuis le début de l'année ("performance YTD").

Pour calculer ce taux, on prend généralement la différence entre la valeur du PER à la fin de l'année et sa valeur au début de l'année, puis on divise par la valeur au début de l'année. Ce résultat est ensuite multiplié par 100 pour obtenir un pourcentage. Il est essentiel de noter que ce rendement peut être positif (si la valeur du PER a augmenté) ou négatif (si elle a diminué). Les frais de gestion, qui sont déduits annuellement, peuvent également influencer le rendement net que vous recevez.

Prenons un exemple. Supposons que vous ayez un PER qui valait 10 000€ au début de l'année. À la fin de l'année, sa valeur est montée à 10 800€. Le rendement serait donc de : (10 800€ - 10 000€) / 10 000€ = 0,08 ou 8%. Cela signifie simplement que votre PER a généré un rendement de 8% au cours de cette année.

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Quelle est la différence entre taux fixe et taux variable ?

Le taux fixe est un taux d'intérêt qui reste constant pendant toute la durée du prêt ou de l'investissement, garantissant ainsi des paiements ou des rendements prévisibles. Le taux variable, quant à lui, fluctue en fonction d'un indice de référence ou des conditions du marché, ce qui peut entraîner des paiements ou des rendements variables.

L'avantage principal d'un taux fixe est la prévisibilité. Que vous soyez emprunteur ou investisseur, vous savez exactement combien vous paierez ou recevrez pendant toute la durée du contrat. Cela facilite la planification financière et offre une sécurité contre les hausses potentielles des taux d'intérêt.

En revanche, le taux variable peut offrir des opportunités d'économies ou de rendements plus élevés, surtout lorsque les taux d'intérêt sont en baisse. La majorité des placements sont à taux variables car on ne connait pas à l'avance le rendement qu'on obtiendra de son investissement. Cependant, il comporte également un risque : si les taux d'intérêt augmentent, les emprunteurs pourraient se retrouver à payer des intérêts plus élevés, tandis que les investisseurs pourraient voir leurs rendements diminuer.

Les taux d'intérêt des obligations peuvent être fixes ou variables, et cette distinction a des implications importantes pour les investisseurs.

  • Obligations à taux fixe : Ces obligations offrent un taux d'intérêt, ou coupon, qui reste constant pendant toute la durée de vie de l'obligation. Par exemple, si vous achetez une obligation à 10 ans avec un taux fixe de 5%, vous recevrez 5% du montant nominal chaque année, indépendamment des fluctuations du marché.
  • Obligations à taux variable : Le taux d'intérêt de ces obligations est ajusté périodiquement en fonction d'un indice de référence, comme le taux interbancaire. Cela signifie que les paiements d'intérêts peuvent augmenter ou diminuer en fonction des conditions du marché. Si les taux d'intérêt augmentent, les détenteurs d'obligations à taux variable bénéficieront de paiements d'intérêts plus élevés. Cependant, en période de baisse des taux, ils pourraient recevoir moins que ce qu'ils auraient obtenu avec une obligation à taux fixe.

III. Classement des taux d’intérêts selon les types de placements financiers

Comparatif des performances des placements financiers en France
Comparatif des performances des placements financiers en France

Le tableau présenté ci-dessus offre une vue d'ensemble des différents types de placements financiers :

1. Épargne traditionnelle : Les produits tels que le Livret A et le Compte Épargne Logement offrent des taux d'intérêt relativement bas. Cela s'explique par le fait qu'ils sont conçus pour être des placements sûrs, avec un risque quasi nul pour le capital investi. Ils sont idéaux pour ceux qui cherchent à mettre de côté de l'argent sans s'exposer à des risques.

2. Produits de retraite : Le Plan d'Épargne Retraite bien que destinés à la préparation de la retraite, peuvent offrir des rendements variables. Leur performance dépend souvent des marchés financiers, ce qui implique un niveau de risque plus élevé du produit que les produits d'épargne traditionnelle.

3. Investissements : L un contrat d'assurance vie se décline en deux types principaux : les fonds en euros (plus sécurisés avec des rendements modestes) et les unités de compte (liées aux marchés financiers et donc plus risquées). Les actions en bourse, quant à elles, sont notoirement volatiles, mais peuvent offrir des rendements élevés pour les investisseurs avertis.

4. Immobilier : Les SCPI (Sociétés Civiles de Placement Immobilier) permettent d'investir dans l'immobilier sans avoir à acheter directement un bien. Elles offrent généralement un rendement intéressant, bien que modéré en termes de risque.

Chaque type de placement a ses avantages et inconvénients, et le choix dépendra des objectifs financiers, de l'horizon d'investissement et de la tolérance au risque de l'investisseur.

IV. Quel lien entre le Plan Épargne Retraite et le taux d’imposition ?

Le Plan d'Épargne Retraite est étroitement lié à la fiscalité, car il offre des avantages fiscaux significatifs pour encourager l'épargne en vue l'âge de la retraite. Lorsque vous versez des montants sur un PER, ces sommes peuvent être déduites de votre revenu imposable, ce qui réduit votre base d'imposition et, par conséquent, le montant de l'impôt sur le revenu que vous devez payer pour l'année en cours.

Cependant, il est essentiel de noter que si les versements sont déductibles, les sorties, qu'elles soient sous forme de capital ou de rente, seront imposables. C'est le principe de la défiscalisation à l'entrée et de l'imposition à la sortie. Ce mécanisme est avantageux pour ceux qui estiment être dans une tranche d'imposition plus élevée pendant leur vie active que lors de leur retraite.

Exemple defiscalisation couple  PER

🔎 Questions fréquentes

1. Les taux du PER sont-ils garantis ?

Les taux du Plan d'Épargne Retraite (PER) ne sont généralement pas garantis, car ils dépendent des performances des marchés financiers. Toutefois, certains contrats peuvent offrir un taux minimum garanti, surtout s'ils incluent des fonds en fonds euros.

2. Peut-on transférer son PER vers un autre établissement pour bénéficier d’un meilleur taux ?

Oui, il est possible de transférer son PER vers un autre établissement financier. Cette démarche peut être motivée par la recherche d'un meilleur taux ou de conditions plus avantageuses. Vérifiez bien les frais associés avant d'envisager un transfert.

3. Comment le PER se compare-t-il au SCPI en termes de rendement ?

Le PER et les Sociétés Civiles de Placement Immobilier (SCPI) sont deux véhicules d'investissement distincts. Si le PER est axé sur la préparation de la retraite avec une diversité d'actifs, les SCPI se concentrent sur l'immobilier locatif. Historiquement, les SCPI peuvent offrir des rendements attractifs, mais ils comportent aussi des risques liés au marché immobilier. C'est différent.

4. Peut-on avoir plusieurs comptes PER avec des taux différents ?

Absolument, un épargnant peut détenir plusieurs comptes PER auprès de différents établissements, chacun pouvant offrir des taux et des conditions distincts. Diversifier ses placements PER peut être une stratégie pour optimiser son épargne retraite. Par exemple avoir un PER prudent et un PER plus dynamique.

5. Quel est le taux PER actuel ?

Le taux du PER varie en fonction de la nature des investissements sous-jacents et des conditions du marché. Il n'y a pas de taux garanti.

6. Est-il possible d'effectuer une sortie en capital avec mon PER?

Oui, lors du départ à la retraite, le titulaire du PER a la possibilité d'effectuer une sortie anticipée en capital pour une partie ou la totalité de son épargne, selon les conditions prévues par le contrat.

7. Qu'est-ce qu'un PER d'entreprise obligatoire?

Le premier PER d'entreprise collectif obligatoire est un plan mis en place par une entreprise pour ses salariés, où les cotisations sont généralement partagées entre l'employeur et l'employé.

8. Comment le PER est-il affecté lors de mon départ à la retraite?

Lors du départ à la retraite, le titulaire du PER peut choisir de convertir son épargne en rente viagère ou d'effectuer une sortie en capital, ou même les deux.

9. Qu'est-ce qu'une rente viagère dans le contexte du PER?

Une rente viagère est un versement régulier, généralement mensuel, que reçoit le titulaire du PER après son départ à la retraite, et ce, jusqu'à la fin de sa vie.

10. Quels sont les frais de gestion associés au PER?

Les frais de gestion du PER couvrent les coûts d'administration et de gestion du plan. Ils varient selon les établissements et les options d'investissement choisies.

À propos de l'auteur
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Publié le
27/9/2023
Ruben Brami
Ruben est un ancien Business Analyst Private Banking de chez Rothschild & Co. Fort de son expérience, il s'est ensuite spécialisé dans les investissements financiers, immobiliers et alternatifs tels que le private equity, entre autres. Il est aujourd'hui le fondateur de Twenty-Six Patrimoine, une entreprise offrant une approche 360 de la gestion de patrimoine à ses clients.
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